한국연구재단 2026년도 체험형 청년인턴(장애) 및 제7차 사업위촉직 채용 공고
- 기관명
- 한국연구재단
- 직무 분야
- 사업관리,경영.회계.사무
- 고용 유형
- 비정규직,청년인턴(체험형)
- 근무 지역
- 서울,대전
- 채용 인원
- 13
- 접수 기간
- 2026-09-14 ~ 2026-09-29
추가 채용정보
- 채용 구분
- 신입+경력
- 학력 조건
- 학력무관
- 우대 조건
- 국가유공자, 장애인, 비수도권지역인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 자립준비청년
- 전형 방법
- - 서류전형 : 5배수 선발, 60점 미만 탈락 - 면접전형 : 1배수 선발, 60점 미만 탈락
- 결격 사유
- -「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 -「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 취업제한 기간 중에 있는 사람 - 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사람 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 사람 - 신체검사결과 이사장이 정상적인 업무수행이 어렵다고 인정한 사람 - 재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 있는 사람
지원자격
1. 공통 - 한국연구재단 인사규정 제9조(결격사유) 각 호에 해당하지 않는 자로 정년을 고려하여 만61세 미만(접수마감일 기준)인 자 - 모집분야별 지원자격 및 관련 직무역량을 보유한 사람 중 2026.11.1.(일)자로 임용이 가능하고, 2026.11.2.(월)부터 정산근무가 가능한 자(채용 분야별 중복지원 불가) - 업무수행을 위한 오피스 프로그램(한글, 엑셀 등) 활용이 가능한 자 2. 체험형 청년인턴(장애) - 임용일 기준(2026.11.1.) 청년고용촉진특별법 제2조에 근거한 청년(만 15세 이상 만 34세 이하에 해당하는 자 - 단, 제대군인지원에 관한 법률 제16조 제1항 및 동법 시행령 제19조에 따라 최대 3살 범위에서 응시연령 상한 연장 가능 → 2년 이상의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 3세 → 1년 이상 2년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 2세 → 1년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 1세 - 공고일 이전 한국연구재단 인턴 유경험자 및 현재 인턴근무 중인 자는 지원 불가
첨부파일
출처 : 재정경제부 공공기관 채용정보 조회 서비스
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